Nieuwe Koers 2023-2024
In de ruim vijf jaar dat SUPRANET GGZ bestaat hebben we veel voor elkaar gekregen. Er is een netwerk gebouwd dat inzichten en motivatie brengt. Waar het gangbaar is dat men zichzelf met behulp van data een spiegel voorhoudt en verbetert. Suïcidepreventie op basis van data-analyse heeft resultaten opgeleverd. Aan het belang van data-analyse wordt niet getwijfeld. Er is een structuur van bijeenkomsten waar kennis en best-practices worden uitgewisseld.
Echter, de ‘oude’ vorm van dataverzameling en feedback – op geaggregeerd niveau over de gehele instelling – levert niet genoeg nieuwe inzichten meer op. Daarbij, deze vorm van dataopbrengst bereikt de behandelaar niet. Het moment dat we als netwerk toe zijn aan scherpere inzichten, een volgende fase. Leren op doelgroep- of teamniveau is waar de deelnemers naartoe willen. Om de relevantie van SURANET GGZ op de werkvloer te vergroten. Betekenisvolle dataverzameling die de behandelaar en de patiënt bereikt.
We zetten hiermee een volgende stap in de richting van onze missie. Zodanig goede zorg leveren dat niemand van onze patiënten overlijdt aan zelfdoding, door te leren en verbeteren op basis van kwaliteitsinformatie. Concreet betekent dit dat jaarplannen worden omgezet in concrete werkplannen voor teams. Ondersteund door meetplannen, voortgangsgesprekken en het delen van best-practices en netwerkactiviteiten. Daarnaast is de implementatie van de Toolkit Suïcidepreventie onderdeel van de Nieuwe Koers.
